Caserta. Il 24 dicembre, la segreteria provinciale di Caserta, ha inviato richiesta di applicazione di quanto previsto dalla normativa contrattuale e dal “Decreto Aiuti-bis” in merito al welfare integrativo ed in particolare al rimborso, da parte del datore di lavoro, delle spese sostenute dai lavoratori per le utenze domestiche di gas, acqua ed energia elettrica (Bonus bollette).
L’Agenzia delle Entrate con la circolare n.35 del 4 novembre 2022 ha fornite le istruzioni operative per l’erogazione del contributo previsto dal D.L. n.115/2022; il limite erogabile è fissato, dalla norma, tra i 600,00 e i 3.000,00€ e dovrà essere calcolato sulla base della disponibilità residua del Fondo contrattuale ex art.81 “Fondo premialità e fasce”.
“Abbiamo inviato alla Direzione dell’AORN una proposta di contratto integrativo specifico per il Welfare aziendale – dichiara Gennaro Pascale, segretario provinciale – con l’invito ad attivarsi in tempi brevi per sottoscrivere l’accordo con le parti sindacali. La scadenza per l’erogazione del “bonus bollette” è fissato per il 12 gennaio 2023.”
“Auspichiamo che la Direzione prenda seriamente in considerazione quanto da noi proposto – prosegue Alessio Minadeo, segretario regionale – a favore di tutti i lavoratori.”
La dottoressa mette in guardia: ecco a cosa bisogna prestare attenzione dopo i 40 anni…
L’Agenzia delle Entrate si allerta in automatico su quasi tutti i bonifici ricevuti: ogni accredito…
Un dato che fa riflettere, molti non sanno che 5 cose sono vietate in spiaggia,…
Il crunch è uno degli esercizi più noti per allenare il retto dell’addome, ma la…
Una novità da tenere presente: il bonus box auto, con l'aiuto puoi comprarlo al 50%,…
Nuove anticipazioni per Un Posto al Sole, Michele ancora protagonista nelle prossime puntate: ecco cosa…